Kompetenz- und Resilienzerwerb im Hotel- und Gaststättengewerbe (HOGA-Resilienz)
Branche
Hotel- und Gaststättengewerbe
Laufzeit
01.04.2023 - 31.03.2026
Förderaufruf
1. Förderaufruf
Handlungsfeld
Weiterbildung im Wandel fördern
Kurzbeschreibung
Projektträger: Euro-Schulen Sachsen-Anhalt Süd GmbH
Einbezogene Sozialpartner:
- DEHOGA Sachsen-Anhalt e.V.
- Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten Region Magdeburg
Die wichtigsten Zielstellungen in diesem Projekt sind:
- Qualifizierte unternehmensspezifische Eingangserhebungen mit dem Ziel Weiterbildungsmodule für Fach- und Führungskräfte inhaltlich und organisatorisch zu konzipieren
- Umsetzung von Qualifizierungen in den Schwerpunktfeldern aus den durch die Unternehmen benannten und latent erkennbaren, sowie Identifikation von neuen (zukunftsfähigen) Qualifizierungsbedarfen;
- Vermittlung von Basisqualifikationen sowie praxisorientiertem Wissen in den Bereichen Kommunikation, Qualitäts- und Umweltmanagement, Gesundheitsmanagement, Sprachkompetenz sowie HoGa-spezifische Themen
- Konzeptentwicklung zur Qualifizierung von Fach- und Führungskräften aus den Unternehmen zum „Resilienz-Coach“ , Qualifizierung und Mentoring für je einen Mitarbeitenden aus 10 Unternehmen, ergänzend dazu die Entwicklung eines praxisnahem Handlungsleitfadens „Strategien zur Resilienzentwicklung im Hotel- und Gaststättenbereich“ durch die Resilienz-Coaches
Im Rahmen des Projektes werden ca. 200 Mitarbeiter/innen in die Qualifizierungsprozesse (Mehrfachbelegung ist möglich) eingebunden mit der Zielstellung, die Beschäftigungsfähigkeit durch Weiterbildung zu verbessern und zu sichern.
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